Vous vous demandez quels sont les 30 métiers des Compagnons du Devoir ? Vous avez entendu parler du fameux Tour de France mais vous ne savez pas exactement quelles formations sont proposées ? Vous cherchez une alternative à l’université ou une reconversion professionnelle ?
C’est vrai que cette association centenaire peut sembler mystérieuse de l’extérieur. Pourtant, elle forme chaque année plus de 11 000 jeunes dans des métiers d’excellence.
Dans cet article, vous découvrirez la liste complète des 30 métiers proposés, répartis en 6 filières principales. Vous comprendrez aussi comment fonctionne cette formation unique qui mélange savoir-faire traditionnel et innovations technologiques.
Alors, prêt à explorer cet univers fascinant du compagnonnage ? Accrochez-vous, on commence tout de suite !
Qu’est-ce que les Compagnons du Devoir et du Tour de France ?
L’Association ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France (AOCDTF) existe depuis 1941. Cette organisation reconnue d’utilité publique perpétue une tradition millénaire : le compagnonnage.
Le principe ? Former des jeunes et des adultes en alternance dans des métiers manuels d’excellence. Les apprentis voyagent de ville en ville pendant leur Tour de France, logent dans plus de 60 maisons de Compagnons et perfectionnent leur savoir-faire auprès de professionnels expérimentés.
Cette formation va bien au-delà de l’apprentissage technique. Elle développe l’autonomie, le sens des responsabilités et l’ouverture sur le monde. Les Compagnons du Devoir privilégient la transmission intergénérationnelle et l’excellence artisanale.
Aujourd’hui, l’association propose des formations du CAP à l’Executive Master, avec une certification Qualiopi qui garantit la qualité des enseignements. Les apprentis peuvent partir en stage à l’étranger et participent régulièrement aux concours internationaux comme WorldSkills.
Les 6 filières et leurs métiers spécialisés
Les 30 métiers des Compagnons du Devoir se répartissent en six grandes filières. Chacune regroupe des spécialités complémentaires qui partagent des techniques et des matériaux similaires.
Bâtiment (8 métiers)
| Métier | Spécialisation |
|---|---|
| Charpentier | Structures bois traditionnelles et modernes |
| Couvreur | Toitures, étanchéité, zinguerie |
| Maçon | Gros œuvre, pierre de taille |
| Métallier | Constructions métalliques |
| Plombier | Installations sanitaires et thermiques |
| Électricien | Installations électriques du bâtiment |
| Solier-moquettiste | Revêtements de sols |
| Carreleur | Carrelage et faïence |
Industrie-Métallurgie (6 métiers)
Cette filière forme aux métiers industriels qui demandent précision et maîtrise technologique :
- Mécanicien : usinage, maintenance industrielle
- Fondeur : coulée de métaux, moulage
- Chaudronnier : travail des métaux en feuilles
- Forgeron : forge artistique et industrielle
- Mécanicien de précision : micro-mécanique
- Électrotechnicien : systèmes électriques industriels
Aménagement et Finition (7 métiers)
Ces métiers transforment et embellissent les espaces de vie :
- Menuisier : mobilier, agencement bois
- Ébéniste : meubles d’art et restauration
- Peintre : décoration, ravalement de façades
- Plâtrier : cloisons, plafonds, staff
- Serrurier : ferronnerie d’art et de bâtiment
- Vitrailleur : création et restauration de vitraux
- Tapissier : ameublement et décoration textile
Métiers du Goût (4 métiers)
Le compagnonnage valorise aussi l’excellence culinaire avec quatre spécialités :
- Boulanger : pains traditionnels et créatifs
- Pâtissier : pâtisserie fine et artistique
- Cuisinier : gastronomie française et internationale
- Vigneron : viticulture et œnologie
Matériaux Souples (3 métiers)
Cette filière travaille les matières textiles et le cuir :
- Cordonnier-bottier : chaussures sur mesure
- Maroquinier : articles de cuir artisanaux
- Sellier-harnacheur : sellerie équestre et automobile
Métiers du Vivant (2 métiers)
Les derniers-nés du programme des Compagnons du Devoir :
- Jardinier-paysagiste : aménagements extérieurs durables
- Maréchal-ferrant : soins des pieds du cheval
Formation et parcours : apprentissage ou reconversion
Les Compagnons du Devoir proposent deux modèles de formation adaptés aux différents profils et âges des candidats.
Le parcours Tour de France (15-29 ans)
C’est la formation emblématique du compagnonnage. Les jeunes alternent entre entreprise et maison des Compagnons pendant 2 à 6 ans selon leur niveau initial :
- CAP en 2 ans après la 3ème (ou 1 an pour les bacheliers)
- Bac Pro en 3 ans avec spécialisation progressive
- Mentions complémentaires et perfectionnements techniques
Pendant la prépa Tour de France, les apprentis touchent au minimum 80% du SMIC. Ils logent en communauté dans les maisons et participent aux activités culturelles et sportives.
Le Tour de France comprend 3 semaines minimum de stage en Europe pour certains parcours. Cette mobilité internationale enrichit considérablement l’expérience professionnelle.
Formation continue pour adultes (30 ans et plus)
Les adultes en reconversion professionnelle accèdent aux formations via :
- Contrats de professionnalisation rémunérés
- Formations courtes qualifiantes de quelques mois
- Parcours individualisés selon l’expérience antérieure
Cette voie permet de changer de métier tout en gardant ses responsabilités familiales. Les formations s’adaptent aux contraintes des adultes.
Diplômes et certifications
Les Compagnons du Devoir délivrent tous les diplômes reconnus par l’État :
- CAP, Bac Pro, BTS dans les spécialités concernées
- Certificat de Compagnon après réalisation du ‘chef-d’œuvre’
- Licences professionnelles en partenariat avec des universités
- Executive Masters pour les futurs dirigeants d’entreprise
Vie en communauté et ouverture internationale
L’originalité des Compagnons du Devoir réside dans cette dimension communautaire unique en France. Les apprentis ne se contentent pas d’apprendre un métier : ils développent leur personnalité.
Les maisons de Compagnons
Plus de 60 maisons accueillent les jeunes pendant leur Tour de France. Ces lieux de vie collective proposent :
- Hébergement en chambre individuelle ou partagée
- Restauration avec produits locaux de qualité
- Espaces de travail et ateliers équipés
- Activités culturelles et sportives
Cette vie en communauté développe l’entraide, le respect et l’autonomie. Les jeunes apprennent à gérer leur quotidien loin de leur famille.
Mobilité et stages à l’étranger
Le compagnonnage valorise l’ouverture sur le monde. Les apprentis peuvent effectuer des stages dans plus de 40 pays partenaires : Allemagne, Japon, Australie, Canada, États-Unis…
Ces expériences internationales enrichissent le parcours professionnel et personnel. Elles permettent de découvrir d’autres techniques, d’autres cultures du travail.
Concours et excellence
Les Compagnons du Devoir participent régulièrement aux concours Meilleur Apprenti de France (MAF) et aux WorldSkills. Ces compétitions stimulent l’excellence et valorisent les savoir-faire français à l’international.
Beaucoup de médaillés olympiques des métiers sont passés par les Compagnons du Devoir. Cette reconnaissance confirme la qualité de la formation.
Comment candidater et se renseigner ?
Vous êtes intéressé par l’un de ces 30 métiers des Compagnons du Devoir ? Plusieurs options s’offrent à vous pour débuter votre parcours.
Candidature et sélection
La candidature se fait directement sur le site officiel des Compagnons du Devoir. Le processus comprend :
- Dossier de candidature en ligne avec motivations
- Entretiens individuels dans les maisons locales
- Tests d’aptitude selon la filière choisie
- Période d’essai de quelques semaines
L’association privilégie la motivation et l’envie d’apprendre sur les résultats scolaires. Tous les profils peuvent candidater.
Portes ouvertes et information
Les journées portes ouvertes ont lieu plusieurs fois par an dans chaque maison. C’est l’occasion de :
- Rencontrer les équipes pédagogiques
- Découvrir les ateliers et équipements
- Échanger avec les apprentis en formation
- Poser toutes vos questions pratiques
Accompagnement spécialisé
Les Compagnons du Devoir proposent un accompagnement personnalisé pour tous les profils :
- Référent handicap pour l’accessibilité des formations
- Aide à la recherche d’entreprise d’accueil
- Conseil en orientation professionnelle
- Suivi individualisé pendant la formation
Questions fréquentes
Quel est le salaire mensuel d’un compagnon chez les Compagnons du Devoir ?
Pendant la formation, les apprentis touchent un pourcentage du SMIC selon leur âge et leur année d’études : de 27% à 100% du SMIC. En prépa Tour de France, la rémunération atteint au minimum 80% du SMIC. Une fois diplômés, les salaires varient selon le métier et l’expérience, mais les Compagnons du Devoir sont très recherchés par les employeurs.
Quelle est la différence entre les Compagnons de France et les Compagnons du Devoir ?
Il existe plusieurs associations de compagnonnage en France, mais les Compagnons du Devoir et du Tour de France (AOCDTF) sont les plus connus. Ils se distinguent par leur ampleur (30 métiers, 60 maisons), leur certification Qualiopi et leur reconnaissance officielle. D’autres associations comme l’Union Compagnonnique proposent aussi des formations, mais avec moins de métiers.
Les formations des Compagnons du Devoir sont-elles payantes ?
Non, les formations en apprentissage sont entièrement gratuites et même rémunérées. Les frais d’hébergement et de restauration dans les maisons sont pris en charge ou très abordables. Pour les adultes en formation continue, les coûts peuvent être financés par les dispositifs de reconversion professionnelle (CPF, employeur, Pôle Emploi).
Peut-on faire une formation de Compagnon du Devoir en étant adulte ?
Oui, l’association propose des formations spécifiques pour adultes en reconversion à partir de 30 ans. Ces parcours s’adaptent aux contraintes familiales et professionnelles. Ils peuvent se faire via des contrats de professionnalisation, des formations courtes ou des parcours individualisés selon l’expérience antérieure.
